Ferramentas Sistêmicas para Organizações

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Princípios que induzem à confusão
Princípios que induzem à confusão
29 de maio de 2019

Os chamados Princípios Sistêmicos de Pertencimento, Ordem e Equilíbrio entre dar e tomar são tema principal na maioria das formações em Constelações Organizacionais. Estes princípios se derivam da teoria de Bert Hellinger sobre as dinâmicas familiares e se adaptaram às organizações. Nos sistemas familiares têm um sentido claro. Nascemos em uma família e não podemos trocar os […]

Empresas são sistemas vivos
Empresas são sistemas vivos
22 de maio de 2019

No enfoque das Constelações Sistêmicas, um sistema é um conjunto de elementos que estão interligados entre si, numa contínua relação de mudança. Um sistema vivo é uma entidade que está em permanente interação com os sistemas que o rodeiam e se adapta a eles para poder sobreviver.  É necessária certa quantidade de instabilidade para mudar, […]

Desenvolvendo uma visão empreendedora com a ajuda de constelações sistêmicas
Desenvolvendo uma visão empreendedora com a ajuda de constelações sistêmicas
15 de maio de 2019

Constelações Sistêmicas ou mais precisamente, a variação específica adaptada às questões empresariais e organizacionais que chamamos de Constelações de Gestão, podem ser uma ferramenta de gestão muito prática e eficiente. Eu quero descrever uma das minhas últimas experiências. Aconteceu num kick-off anual de uma Agência de Comunicação.  O encontro foi planejado com a finalidade de […]

A beleza do concreto, uma viagem para a ação
A beleza do concreto, uma viagem para a ação
8 de março de 2019

05/02/2019 Georg Senoner “A decisão está tomada, agora vamos agir”. Esse é o sonho de todo líder. Pena que nem sempre as coisas funcionam bem. O consenso aparente e a resistência tácita dificultam a transição da decisão para a ação. E não é por má vontade dos funcionários ou por uma liderança fraca do chefe. […]

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